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ル の検索結果 : 29278件（17011-17020を表示）

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R4TSUKIDATEKANSAIfilekanribo.pdf

更新日 : 令和4年7月6日

【機密性２】 築館簡易裁判所司法行政文書ファイル管理簿大分類 2012年度 庶務課 人い－０２ 裁判官以外の職員の任免，勤務裁判所の指定裁判官以外の職員の任免，勤務裁判所の指定（平成２４年度）庶務課長 2013年4月1日 10 年 2023年3月31日 紙 書庫 庶務課長 2012年度 庶務課 訟い－０１ 訟務一般 訟務一般 （平成２４年度） 庶務課長 2013年4月1日 10 年 2023年3月...

https://www.courts.go.jp/sendai/vc-files/sendai/2022/tisaisoumu/bunsyokanribo/R4TSUKIDATEKANSAIfilekanribo.pdf

R0407_fc_20-3konouji_kisairei_15miman.pdf

更新日 : 令和4年7月1日

※この申立書は，子の年齢が１５歳未満（３名まで）用です。※申立人１５歳未満受付印（この欄に収入印紙をはってください。）申立人１人につき収入印紙800円分↑子の戸籍の本籍欄（一番上の欄）のとおりに記入する〒 － 電話（　　　　 　）　　　　　－（　　　　 　　　　　方）上記申立人と同じ上記申立人と同じ↑子の現在の名字を記入する ↑母の名字を記入する↑該当するものにチェックを入れる↑該当するものにチェ...

https://www.courts.go.jp/fukuoka/vc-files/fukuoka/2022/R0407_FC_kaji/R0407_FC_kaji_shinpan/R0407_fc_20-3konouji_kisairei_15miman.pdf

densinoufuriyousyatourokusinnseisyo.xls

更新日 : 令和4年6月14日

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https://www.courts.go.jp/sendai/vc-files/sendai/2022/tisaikaikei/densinoufuriyousyatourokusinnseisyo.xls

kikanhyo_keiji_r040401.pdf

更新日 : 令和4年6月10日

標準文書保存期間基準（保存期間表）（刑事部）（分類記号）事項 業務の区分業務に係る司法行政文書の類型司法行政文書の具体例分類保存期間大分類中分類 名称（小分類）令和4年4月1日 1 規則若しくは規程の制定又は改廃及びその経緯立案の検討 立案基礎文書制定され、又は改廃された通達の運用最高裁判所により制定され、若しくは改廃された通達又はその解釈若しくは運用のための文書制定され、又は改廃された最高裁判所...

https://www.courts.go.jp/utsunomiya/vc-files/utsunomiya/2022/kikanhyo_keiji_r040401.pdf

R040801_syokuin_bosyuu.pdf

更新日 : 令和4年6月8日

機密性２ 1 募 集 要 項「業務代替職員」の募集について １ 採用予定庁及び人数金沢家庭裁判所小松支部 １人 ２ 採用予定日令和４年８月１日（月） ３ 採用予定期間令和４年８月１日（月）から令和４年９月９日（金）まで※ 採用予定期間経過後も，別途選考試験（面接）を実施した上で育休代替として一定期間勤務が継続する可能性があります（この場合，仕事の内容は原則として業務代替と同様の仕...

https://www.courts.go.jp/kanazawa/vc-files/kanazawa/2022/syokuin_bosyuu/R040801_syokuin_bosyuu.pdf

R3shougaishakatuyakusuisinnkeikakunozissizyoukyou.pdf

更新日 : 令和4年6月6日

定着に関する目標障害者活躍推進計画の実施状況機関名 静岡家庭裁判所任命権者 静岡家庭裁判所計画期間 令和２年４月１日　～　令和５年３月３１日　（３年間）評価年度 令和３年度目標に対する達成度採用に関する目標（実雇用率）２．７３％○採用選考に当たり，希望者に対して職場見学を実施した。○面談等を通じて必要な配慮等に変更がないかの確認を適宜行い，本人の意向を踏まえ，必要な措置を講じた。（募集・採用）離職...

https://www.courts.go.jp/shizuoka/vc-files/shizuoka/2022/R3shougaishakatuyakusuisinnkeikakunozissizyoukyou.pdf

jissijyokyo.pdf

更新日 : 令和4年5月30日

障害者の活躍を推進するための環境整備・人事管理○採用選考に当たり、障害者からの要望を踏まえ、障害特性等に応じて必要な配慮を行った。○最高裁判所が作成した非常勤職員の任用，給与，勤務時間，休暇，服務等の職員制度に関するハンドブックを，障害者枠で採用された非常勤職員に周知した。○採用選考に当たり、希望者に対して職場見学を実施した。（働き方）（職務環境）○障害者である職員が使用する作業マニュアルについて...

https://www.courts.go.jp/maebashi/vc-files/maebashi/2022/jissijyokyo.pdf

R4628jimuhojyoinn.pdf

更新日 : 令和4年5月26日

募 集 要 項 勤務場所 司法研修所 埼玉県和光市南２－３－８ 職種 事務補助員採用人数 １人採用予定期間 令和４年８月１日（月）から同年１１月６日（日）まで職務内容 事務補助（ＯＡ操作、電話対応、書類整理等）勤務時間 午前８時３０分から午後５時まで（４５分休憩）給与 日額８，０６０円から９，７５７円までの範囲で個別に決定される。通勤手当相当額は日額２，６１０円を限度とする。選考...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/2022/R4628jimuhojyoinn.pdf

R4syougaisyasuishin_chisai.pdf

更新日 : 令和4年5月25日

障害者の活躍の基本となる職務の選定・創出定着に関する目標○障害者雇用の理念及び障害のある職員と障害のない職員が共に働くことの意義について理解を深めるため、職員にハローワークの「精神・発達障害者しごとサポーター養成講座」を受講させた。（人材面）○実務者チームにおいて、関係部署と連携しながら、障害者雇用の推進に向けた各種取組を検討した。また、障害者活躍推進計画の実施状況の点検に当たっては、同計画の実施...

https://www.courts.go.jp/fukushima/vc-files/fukushima/2022/R4syougaisyasuishin_chisai.pdf

R4syougaisyasuishin_kasai.pdf

更新日 : 令和4年5月25日

障害者の活躍の基本となる職務の選定・創出定着に関する目標○障害者雇用の理念及び障害のある職員と障害のない職員が共に働くことの意義について理解を深めるため、職員にハローワークの「精神・発達障害者しごとサポーター養成講座」を受講させた。（人材面）○実務者チームにおいて、関係部署と連携しながら、障害者雇用の推進に向けた各種取組を検討した。また、障害者活躍推進計画の実施状況の点検に当たっては、障害者である...

https://www.courts.go.jp/fukushima/vc-files/fukushima/2022/R4syougaisyasuishin_kasai.pdf

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