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有 の検索結果 : 28784件（7011-7020を表示）

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80812009.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

裁判員制度の運用に関する国民一般の受け止め・評価の把握の必要性・方法等について（話題事項） １ 国民一般の受け止め等の把握の必要性・意義 ２ 想定し得る活用イメージ（， ） ○ 各種データ 統計データ 裁判員等経験者に対するアンケートなどとともに裁判官による各種研究，検討会・協議会，有識者懇談会等の場における総合的な分析・検討の素材として提供→ 国民の期待に沿った制度運営の実現に向けた指針としてフ...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file3/80812009.pdf

80915005.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

第２回公表に向けた検討作業について １ 訴訟事件の審理の長期化に関わる要因仮説についての検討 (1) 民事訴訟事件（地家裁第一審）審理の長期化要因に関する実務的な感触や地域性などの多様な視点を得るため，現場の裁判官らに対するヒアリング調査を実施。この結果に基づき，事件タイプごとの審理の長期化に関わる要因仮説を体系化。主要各国における審理の長期化の実情やその背景事情，迅速化に関する考え方の異同につい...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file3/80915005.pdf

80915007.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

今後の検証検討会の進行について 資料４ 開催予定年月日 意見交換等の内容平成１８年７月頃＊　統計データによる概況報告と意見交換（民事・刑事）（高裁控訴審中心）＊　ヒアリング調査についての中間報告（民事）＊　審理パターン例による分析（刑事）平成１８年１０月～１２月（予備を含め３回）＊　統計データによる分析（民事・刑事）（上訴の有無や審理時間などのデータも活用）＊　ヒアリング調査の結果報告と意見交換（...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file3/80915007.pdf

80919004.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

今後の検討に当たって□ 今後の検討に当たっての視点○ 裁判所における手続の進行状況に関する分析・ 審理の大まかな段階を区切った審理状況の分析・ 長期化傾向のある事件類型の分析の在り方（専門訴訟など）・ 今後予定されている制度の導入状況（公判前整理手続など）○ 検証の対象と取り上げるタイミング・ 上訴審との関係・ 非訟事件への展開○ 態勢整備の視点○ 裁判所の手続・審理に影響を与える社会的・経済的な...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file3/80919004.pdf

81014002.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

裁判官の人事評価の基本原則• 公正性人事評価の結果が，被評価者間で偏りがないようにするなど，適正な制度となるようにしなければならない。• 納得性人事評価制度及び人事評価の結果が，被評価者に対して説得性・信頼性を有するものにしなければならない。• 透明性人事評価の仕組みが，裁判官のみならず国民に対しても明らかで分かりやすいものでなければならない。• 客観性人事評価の仕組みを整備するに当たっては，可能...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file3/81014002.pdf

81014008.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

裁判官評価制度についての意見名古屋高等裁判所裁判官小林 克美 ２００１．１２．２１ 1. 裁判官の人事評価において，最も問題であるのは，トップとボトム（それぞれ全体のおおむね１０％）の処遇を客観的に説明することができるか，という点だと考えます。 2. トップ約１０％については，上層部の私的評価を排して，全裁判官及び職員による評価を重視すべきであるし，ボトム約１０％については，同僚裁判官，裁判所職員...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file3/81014008.pdf

81018002.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

イギリス（ｲﾝｸﾞﾗﾝﾄﾞ・ｳｪｰﾙｽﾞ）における裁判官の人事制度 第１ 任命 １ 給源 (1) 弁護士制度イギリスの弁護士には，以下の２種類の弁護士が存在する。その養成制度は，全く別個で，それぞれ独自の自治組織を有し，伝統的に業務内容も区別されている。 (2) 法曹一元イギリスでは，法曹一元が採用されており，裁判官は，主として一定年数以上の経験を有する弁護士から選任さ...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file3/81018002.pdf

81104007.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

（資料７）裁判員制度広報（テレビスポットＣＭ及びラジオスポットＣＭ）の企画・制作，放送等実施業務の取扱事業者の選定について（案）裁判員制度広報（テレビスポットＣＭ及びラジオスポットＣＭ）の企画・制作，放送等実施業務の取扱事業者の選定は，企画競争方式によるものとし，提案に係る評価方法等については，以下のとおりとする。 １ 評価項目，評価基準及び配点別紙１のとおり ２ 評価方法別紙２のとおり （別紙...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file3/81104007.pdf

a_sinseisyo.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

（別紙様式第１）□　　図 書 等 閲 覧 ・ 複 写 申 請□　　利 用 証 交 付 申 請【図書館確認欄】利用区分： □ 特別　（　□ 研　□ 裁　□ 法　□ 元 ）□ 一般発行区分：□ 新規□ 期限内更新 □ 期限切更新（　　　 　　 　　　　　 　）□ その他 （　　　 　　　　　　　　　　　　）確認： □ 運転免許証 □ パスポート□ 勤務先社員証 □ 学生証□ 弁護士登録番号（...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file4/a_sinseisyo.pdf

gijigaiyou_28-13.pdf

更新日 : 令和2年1月11日

情報公開・個人情報保護審査委員会（第１３回）議事概要 １ 日 時 平成２９年２月２０日（月）午後１時２５分～午後３時１０分 ２ 場 所 最高裁判所ミーティング室 ３ 出 席 者 髙橋 滋委員長，久保 潔委員，門口正人委員 ４ 議事の項目等以下の諮問につき調査・審議 (1) 平成２８年度（最情）諮問第１９号「職員給与の状況を分析し，将来予測などをして予算要求を行った際に作成し...

https://www.courts.go.jp/saikosai/vc-files/saikosai/file4/gijigaiyou_28-13.pdf

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